Stellenanzeige/HTML durchlaufend veröffentlicht bis zur Stellenbesetzung € 685,- einmalig

Portal Referenzen

über 1.308 Arztpraxen und Krankenhäuser finden Ärzte-/innen mit uns

  • Kinderkrankenhaus St. Marien gGmbH

  • Familienmedizinisches Zentrum Radowsky

  • AWO Bezirksverband Ober-/Mittelfranken e.V.

  • HNO Praxis Carmen Kauzmann

  • Justizvollzugsanstalt Neumünster

  • RKU - Universitäts- und Rehabilitationskliniken Ulm gGmbH

  • Stadt Gera

  • REHAB ZENTRUM LIESING

  • Luzerner Psychiatrie AG

  • Klinikum Schloss Lütgenhof

  • Akutklinik Am schönen Moos GmbH

  • Praxis Tıp Dr. (.Univ.Dicle) Cemal Selcan

  • Fachinternisten Aschaffenburg Praxis Dr. Kummer & Dr. Schirrmacher-Memmel

  • Knappschafts-Klinik Bad Neuenahr

  • Augenklinik Airport GmbH

  • Kreisverwaltung des Rhein-Lahn-Kreises

  • Orthopädische Gemeinschaftspraxis Dr. med. M. Bachmeier & Dr. med. R. Winkler

  • Dr. med. Renate Ulrich

  • Praxis für Groß und Klein, Dr. med. Ulrike Edelhäuser

  • MRV GmbH

  • Dr. Ziegler GmbH

  • Stadtverwaltung Schwerin

  • Malteser Hilfsdienst gGmbH

  • VHelios Kliniken GmbH

  • A. ö. Krankenhaus des Deutschen Ordens Friesach GmbH

  • Kliniken Dr. Erler GgmbH

  • Institut für Allgemeinmedizin, LMU Klinikum

Wir ruhen nicht, bis Sie Ihre Stelle passend besetzt haben !

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Gera, eine mittelgroße Stadt mit einer zentralen Lage, vereint in sich ein breites Spektrum an Lebens­qualität. Die Stadt ist reich an Kultur, Sport, Wohnmöglichkeiten, Natur sowie Wirtschaft und bietet da­mit alles, was das Herz begehrt. Gera ist ein Wirtschaftsstandort, der von den vielen liebens- und le­benswerten Ortsteilen profitiert. Die Vielfalt und Qualität der Lebensbedingungen in Gera machen es zu einem attraktiven Ort für Menschen jeden Alters.

Als einer der größten Arbeitgeber der Region verstehen wir es als unsere Aufgabe die Stadt weiterzu­entwickeln und voranzutreiben. Wir laden Sie ein, an diesem Vorhaben mitzuwirken und als ein Teil der Stadtverwaltung diese Entwicklung mitzugestalten.

Zur Verstärkung des Amtes für Gesundheit und Versorgung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

Ärzte (männlich/weiblich/divers)

Die Stellen sind mit inhaltlichem Schwerpunkt im amtsärztlichen Bereich, in der Psychiatrie (Sozi­alpsychiatrischer Dienst) oder der Kinder- und Jugendmedizin zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Erstellen von amtsärztlichen Stellungnahmen und Gutachten mit Befunderhebung und gut­achterlicher Begründung, teilweise mit Untersuchung z. B.:

    • Eignung/Dienstunfähigkeit gem. Beamtenrecht

    • sozialmedizinische Stellungnahmen und Beratung (Eingliederung und Teilhabe; Frühför­derung)

    • Stellungnahmen nach Asylbewerberleistungsgesetz u.a. gerichtsärztliche Gutachten

  • Überwachung und Beratung

    • Überwachung und Beratung medizinischer Einrichtung zur Einhaltung der Anforderungen der Hygiene und des Gesundheitsschutzes

    • Beratung anderer Behörden in medizinischen Fragen

  • Durchführung von Sprechstunden, u.a.:

    • Drogen- und Alkoholscreening,

    • Adoptionsgutachten,

    • Beratung für chronisch kranke Menschen, kranke sowie körperlich behinderte bzw. von Behinderung bedrohte Menschen

    • Vorsorgeuntersuchungen in Kindereinrichtungen und Schulen, Einschulungsuntersuchung und schulärztliche Sprechstunde

  • Sonstige Aufgaben, insbesondere;

    • Analyse und Bewertung der gesundheitlichen Lage der Bevölkerung in der Region;

    • gesundheitliche Aufklärung und Beratung, Gesundheitsberichterstattung

    • Gremienarbeit, Netzwerkarbeit; Öffentlichkeitsarbeit

Ihre Aufgaben sind vielfältig, interessant und ermöglichen Ihnen Gestaltungsräume. Des Weiteren nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst des Amtes für Gesundheit und Versorgung teil.

Unser Angebot

  • mehrere unbefristete bewertete Vollzeitstellen

  • auf das Arbeitsverhältnis finden die tarifvertraglichen Regelungen des öffentlichen Dienstes
    (TVöD –VKA) Anwendung

  • ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

  • einen Arbeitsplatz bei einer modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeberin in einer kulturell vielfältig geprägten Stadt

  • flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens zur guten Vereinbarkeit der persönlichen Lebenssituation mit der beruflichen Verantwortung

  • eine strukturierte Einarbeitung

  • eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge

  • die Möglichkeit der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen

  • die Option des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte

Folgende Anforderungen müssen Sie erfüllen

  • die Approbation als Arzt/Ärztin

  • von Vorteil ist eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem sozialmedizinischen oder umweltmedizinischen Fach bzw. eine Facharztweiterbildung auf den Gebieten Innere Medi­zin, Psychiatrie, Allgemeinmedizin oder Kinder- und Jugendmedizin

  • gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme

  • Führerschein der Klasse B und Mobilität

  • Nachweis über Masernschutz

  • gute Deutschkenntnisse bei ausländischen Fachkräften

  • eine strukturierte Arbeitsweise, sehr gute Auffassungsgabe sowie analytische Fähigkeiten

  • Einfühlungsvermögen, Selbständigkeit und Eigeninitiative

  • Kommunikationsstärke, sicherer Ausdruck in Wort und Schrift

Die Stadt Gera gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellte Bewerber (männlich/weiblich/divers) werden bei glei­cher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten begrüßt.

Eingehende Bewerbungen werden nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet.

Haben Sie Fragen?

Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Kühn, Sachbearbeiterin der Abteilung Per­sonal, Team Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1324 oder per E-Mail an personal.bewerbung@gera.de. Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen die Amtsleiterin des Amtes für Gesundheit und Versorgung, Frau Heinze, unter der Telefonnummer 0365/838-3500 zur Verfügung.

Ihre Bewerbung

Bitte beachten Sie, dass eingehende Bewerbungen auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet werden. Wir können Sie im weiteren Auswahlverfahren folglich nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit

  • aussagefähigem Bewerbungsschreiben,

  • tabellarischem Lebenslauf zur lückenlosen Darstellung Ihres Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs,

  • Zeugniskopien (insbesondere Schul- und Abschlusszeugnisse),

  • qualifizierte Arbeitszeugnisse

Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsportal auf der Plattform Interamt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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DE Thüringen 07545 Gera Kornmarkt 12

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